ストレスチェック導入から実施後フォローまで

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  • 投稿日 2026年9月3日
  • 最終更新日時 2026年9月3日

ストレスチェック導入から実施後フォローまで

ストレスチェック⁺ 導入から実施後フォローまで(2026年度版)

精神障害による労災請求は10年で3倍以上に増加し、休職者1人あたり最大1,500万円の損失につながることも。本資料では、企業が今対策すべき理由から、ストレスチェックの実施だけで終わらせない仕組みづくり、料金体系、導入企業の実例まで、メンタルヘルス対策に必要な情報を網羅しています。

主な内容

  • なぜ今、対策が必要なのか(労災請求の実態・企業が直面する4つのリスク)
  • 効果的な対策の3つのポイントと、対策がもたらす6つの価値
  • ストレスチェック⁺のサービス詳細・プラスワンライフの7つの強み
  • 料金体系(初期費用0円・基本料金50,000円)、他社比較、導入実績
  • よくあるご質問・ご契約の流れ

初めてストレスチェックを外部委託する企業様にも分かりやすい内容になっています。ぜひご活用ください。

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