
🟦 集団分析の結果を“活かす”
ストレスチェックは実施することが目的ではなく”集団分析の結果をどう読み解き、職場の改善にどうつなげていくか”が大切です。
当法人では、ストレスチェック後の集団分析結果をもとに、公認心理師など専門家が企業担当者向けに報告会を実施しています。
専門的な視点で職場の課題を明確にし、改善に向けた具体的なアドバイスを提供いたします。
🟦 報告会の特徴
- 専門家がわかりやすく丁寧に解説
データを専門知識をもとに読み解き、わかりやすくお伝えします。 - 組織の傾向とリスクを可視化
職場のストレス状況やリスク要因、組織風土の傾向などを明確に把握できます。 - 改善のヒントや具体策をご提案
メンタルヘルス施策の提案や、組織改善のためのアプローチをわかりやすくご案内します。 - 質疑応答の時間も確保
データに関するご質問や現場の課題について、自由にご相談いただけます。
💡 ストレスチェックを活かしきれずに悩んでいる企業や、組織改善の具体策を知りたい企業におすすめです。
🟦 こんな企業様におすすめです
- ストレスチェックの結果をどう活用すればいいか分からない
- 高ストレス者が多く、原因を把握したい
- 組織改善につながる具体策を知りたい
- 人事・産業保健スタッフを含め全体で共有したい
🟦 実施形式・料金について
- 対応形式:オンライン(Zoom等)または対面(地域によって可)
- 所要時間:30〜60分程度
- 対象者:人事・労務担当者、管理職、産業保健スタッフなど
- 料金:ストレスチェック実施企業様には 無料にてご提供(詳細はお問合せください)
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ストレスチェックを職場改善の第一歩に。
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